อันดับ | ตัวชี้วัด | คะแนน |
---|---|---|
1 | การปฏิบัติหน้าที่ | 88.85 |
2 | การใช้อำนาจ | 88.80 |
3 | การใช้งบประมาณ | 85.10 |
4 | การใช้ทรัพย์สินของราชการ | 83.44 |
5 | การแก้ไขปัญหาการทุจริต | 82.83 |
6 | คุณภาพการดำเนินงาน | 79.88 |
7 | การปรับปรุงการทำงาน | 79.16 |
8 | ประสิทธิภาพการสื่อสาร | 75.06 |
9 | การเปิดเผยข้อมูล | 30.89 |
10 | การป้องกันการทุจริต | 6.25 |
I1 บุคลากรในหน่วยงานของท่าน ปฏิบัติงานหรือให้บริการแก่ผู้ที่มาติดต่อ ตามประเด็นดังต่อไปนี้ มากน้อยเพียงใด | 81.10 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
เป็นไปตามขั้นตอนที่กำหนด |
5.71%
|
0.00%
|
45.71%
|
48.57%
| 79.20 |
เป็นไปตามระยะเวลาที่กำหนด |
2.86%
|
0.00%
|
42.86%
|
54.29%
| 83.00 |
I2 บุคลากรในหน่วยงานของท่าน ปฏิบัติงานหรือให้บริการ แก่ผู้มาติดต่อทั่ว ๆ ไป กับผู้มาติดต่อที่รู้จักเป็นการส่วนตัวอย่างเท่าเทียมกัน มากน้อยเพียงใด | 78.23 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
บุคลากรในหน่วยงานของท่าน ปฏิบัติงานหรือให้บริการ แก่ผู้มาติดต่อทั่ว ๆ ไป กับผู้มาติดต่อที่รู้จักเป็นการส่วนตัวอย่างเท่าเทียมกัน มากน้อยเพียงใด |
5.71%
|
2.86%
|
42.86%
|
48.57%
| 78.23 |
I3 บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีพฤติกรรมในการปฏิบัติงาน ตามประเด็นดังต่อไปนี้ อย่างไร | 83.34 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
มุ่งผลสำเร็จของงาน |
0.00%
|
0.00%
|
45.71%
|
54.29%
| 84.91 |
ให้ความสำคัญกับงานมากกว่าธุระส่วนตัว |
0.00%
|
0.00%
|
51.43%
|
48.57%
| 83.03 |
พร้อมรับผิดชอบ หากความผิดพลาดเกิดจากตนเอง |
0.00%
|
0.00%
|
54.29%
|
45.71%
| 82.09 |
I4 บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการเรียกรับสิ่งดังต่อไปนี้ จากผู้มาติดต่อ เพื่อแลกกับการปฏิบัติงาน การอนุมัติ อนุญาต หรือให้บริการ หรือไม่ | 97.09 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
เงิน |
2.86%
|
97.14%
| 97.14 |
ทรัพย์สิน |
2.86%
|
97.14%
| 97.14 |
ประโยชน์อื่น ๆ ที่อาจคำนวณเป็นเงินได้ เช่น การลดราคา การรับความบันเทิง เป็นต้น |
3.03%
|
96.97%
| 96.97 |
I5 นอกเหนือจากการรับจากญาติหรือจากบุคคล ที่ให้กันในโอกาสต่าง ๆ โดยปกติตามขนบธรรมเนียม ประเพณี หรือวัฒนธรรม หรือให้กันตามมารยาทที่ปฏิบัติกันในสังคมแล้ว บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการรับสิ่งดังต่อไปนี้ หรือไม่ | 97.14 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
เงิน |
2.86%
|
97.14%
| 97.14 |
ทรัพย์สิน |
2.86%
|
97.14%
| 97.14 |
ประโยชน์อื่น ๆ ที่อาจคำนวณเป็นเงินได้ เช่น การลดราคา การรับความบันเทิง เป็นต้น |
2.86%
|
97.14%
| 97.14 |
I6 บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการให้สิ่งดังต่อไปนี้ แก่บุคคลภายนอกหรือภาคเอกชน เพื่อสร้างความสัมพันธ์ที่ดีและคาดหวังให้มีการตอบแทนในอนาคต หรือไม่ | 96.19 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
เงิน |
2.86%
|
97.14%
| 97.14 |
ทรัพย์สิน |
2.86%
|
97.14%
| 97.14 |
ประโยชน์อื่น ๆ เช่น การยกเว้นค่าบริการ การอำนวยความสะดวกเป็นกรณีพิเศษ เป็นต้น |
5.71%
|
94.29%
| 94.29 |
I7 ท่านรู้เกี่ยวกับแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี ของหน่วยงานของท่าน มากน้อยเพียงใด | 64.82 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ท่านรู้เกี่ยวกับแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี ของหน่วยงานของท่าน มากน้อยเพียงใด |
2.94%
|
20.59%
|
55.88%
|
20.59%
| 64.82 |
I8 หน่วยงานของท่าน ใช้จ่ายงบประมาณ โดยคำนึงถึงประเด็นดังต่อไปนี้ มากน้อยเพียงใด | 84.47 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
คุ้มค่า |
0.00%
|
0.00%
|
47.06%
|
52.94%
| 84.47 |
ไม่บิดเบือนวัตถุประสงค์ของงบประมาณที่ตั้งไว้ |
0.00%
|
0.00%
|
47.06%
|
52.94%
| 84.47 |
I9 หน่วยงานของท่าน ใช้จ่ายงบประมาณเพื่อประโยชน์ส่วนตัว กลุ่ม หรือพวกพ้อง มากน้อยเพียงใด | 97.09 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานของท่าน ใช้จ่ายงบประมาณเพื่อประโยชน์ส่วนตัว กลุ่ม หรือพวกพ้อง มากน้อยเพียงใด |
91.18%
|
8.82%
|
0.00%
|
0.00%
| 97.09 |
I10 บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการเบิกจ่ายเงิน ที่เป็นเท็จ เช่น ค่าทำงานล่วงเวลา ค่าวัสดุอุปกรณ์ หรือค่าเดินทาง ฯลฯ มากน้อยเพียงใด | 98.06 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการเบิกจ่ายเงิน ที่เป็นเท็จ เช่น ค่าทำงานล่วงเวลา ค่าวัสดุอุปกรณ์ หรือค่าเดินทาง ฯลฯ มากน้อยเพียงใด |
94.12%
|
5.88%
|
0.00%
|
0.00%
| 98.06 |
I11 หน่วยงานของท่าน มีการจัดซื้อจัดจ้าง/การจัดหาพัสดุ และการตรวจรับพัสดุในลักษณะดังต่อไปนี้ มากน้อยเพียงใด | 90.26 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
โปร่งใส ตรวจสอบได้ |
2.94%
|
0.00%
|
29.41%
|
67.65%
| 87.35 |
เอื้อประโยชน์ให้ผู้ประกอบการรายใดรายหนึ่ง |
82.35%
|
14.71%
|
2.94%
|
0.00%
| 93.18 |
I12 หน่วยงานของท่าน เปิดโอกาสให้ท่าน มีส่วนร่วม ในการตรวจสอบการใช้จ่ายงบประมาณ ตามประเด็นดังต่อไปนี้ มากน้อยเพียงใด | 75.92 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
สอบถาม |
0.00%
|
8.82%
|
52.94%
|
38.24%
| 76.62 |
ทักท้วง |
0.00%
|
14.71%
|
41.18%
|
44.12%
| 76.56 |
ร้องเรียน |
2.94%
|
14.71%
|
38.24%
|
44.12%
| 74.59 |
I13 ท่านได้รับมอบหมายงานจากผู้บังคับบัญชาอย่างเป็นธรรม มากน้อยเพียงใด | 83.00 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ท่านได้รับมอบหมายงานจากผู้บังคับบัญชาอย่างเป็นธรรม มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
2.86%
|
45.71%
|
51.43%
| 83.00 |
I14 ท่านได้รับการประเมินผลการปฏิบัติงาน ตามระดับคุณภาพของผลงานอย่างถูกต้อง มากน้อยเพียงใด | 78.26 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ท่านได้รับการประเมินผลการปฏิบัติงาน ตามระดับคุณภาพของผลงานอย่างถูกต้อง มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
5.71%
|
54.29%
|
40.00%
| 78.26 |
I15 ผู้บังคับบัญชาของท่าน มีการคัดเลือกผู้เข้ารับการฝึกอบรม การศึกษาดูงาน หรือการให้ทุนการศึกษา อย่างเป็นธรรม มากน้อยเพียงใด | 81.11 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ผู้บังคับบัญชาของท่าน มีการคัดเลือกผู้เข้ารับการฝึกอบรม การศึกษาดูงาน หรือการให้ทุนการศึกษา อย่างเป็นธรรม มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
2.86%
|
51.43%
|
45.71%
| 81.11 |
I16 ท่านเคยถูกผู้บังคับบัญชาสั่งการให้ทำธุระส่วนตัวของผู้บังคับบัญชา มากน้อยเพียงใด | 97.17 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ท่านเคยถูกผู้บังคับบัญชาสั่งการให้ทำธุระส่วนตัวของผู้บังคับบัญชา มากน้อยเพียงใด |
91.43%
|
8.57%
|
0.00%
|
0.00%
| 97.17 |
I17 ท่านเคยถูกผู้บังคับบัญชาสั่งการให้ทำในสิ่งที่ไม่ถูกต้อง หรือมีความเสี่ยงต่อการทุจริต มากน้อยเพียงใด | 98.00 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ท่านเคยถูกผู้บังคับบัญชาสั่งการให้ทำในสิ่งที่ไม่ถูกต้อง หรือมีความเสี่ยงต่อการทุจริต มากน้อยเพียงใด |
93.94%
|
6.06%
|
0.00%
|
0.00%
| 98.00 |
I18 การบริหารงานบุคคลของหน่วยงานของท่าน มีลักษณะดังต่อไปนี้ มากน้อยเพียงใด | 95.29 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ถูกแทรกแซงจากผู้มีอำนาจ |
80.00%
|
20.00%
|
0.00%
|
0.00%
| 93.40 |
มีการซื้อขายตำแหน่ง |
91.43%
|
8.57%
|
0.00%
|
0.00%
| 97.17 |
เอื้อประโยชน์ให้กลุ่มหรือพวกพ้อง |
85.71%
|
14.29%
|
0.00%
|
0.00%
| 95.29 |
I19 บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการเอาทรัพย์สินของราชการ ไปเป็นของส่วนตัว หรือนำไปให้กลุ่มหรือพวกพ้อง มากน้อยเพียงใด | 97.09 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการเอาทรัพย์สินของราชการ ไปเป็นของส่วนตัว หรือนำไปให้กลุ่มหรือพวกพ้อง มากน้อยเพียงใด |
91.18%
|
8.82%
|
0.00%
|
0.00%
| 97.09 |
I20 ขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการ ไปใช้ปฏิบัติงานในหน่วยงานของท่าน มีความสะดวกมากน้อยเพียงใด | 78.59 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการ ไปใช้ปฏิบัติงานในหน่วยงานของท่าน มีความสะดวกมากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
5.88%
|
52.94%
|
41.18%
| 78.59 |
I21 ถ้าต้องมีการขอยืมทรัพย์สินของราชการ ไปใช้ปฏิบัติงาน บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการขออนุญาตอย่างถูกต้อง มากน้อยเพียงใด | 82.50 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ถ้าต้องมีการขอยืมทรัพย์สินของราชการ ไปใช้ปฏิบัติงาน บุคลากรในหน่วยงานของท่าน มีการขออนุญาตอย่างถูกต้อง มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
2.94%
|
47.06%
|
50.00%
| 82.50 |
I22 บุคคลภายนอกหรือภาคเอกชน มีการนำทรัพย์สินของราชการไปใช้ โดยไม่ได้ขออนุญาตอย่างถูกต้อง จากหน่วยงานของท่าน มากน้อยเพียงใด | 92.18 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
บุคคลภายนอกหรือภาคเอกชน มีการนำทรัพย์สินของราชการไปใช้ โดยไม่ได้ขออนุญาตอย่างถูกต้อง จากหน่วยงานของท่าน มากน้อยเพียงใด |
82.35%
|
11.76%
|
5.88%
|
0.00%
| 92.18 |
I23 ท่านรู้แนวปฏิบัติของหน่วยงานของท่าน เกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการที่ถูกต้อง มากน้อยเพียงใด | 73.68 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ท่านรู้แนวปฏิบัติของหน่วยงานของท่าน เกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการที่ถูกต้อง มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
11.76%
|
55.88%
|
32.35%
| 73.68 |
I24 หน่วยงานของท่าน มีการกำกับดูแลและตรวจสอบการใช้ทรัพย์สินของราชการ เพื่อป้องกันไม่ให้มีการนำไปใช้ประโยชน์ส่วนตัว กลุ่ม หรือพวกพ้อง มากน้อยเพียงใด | 76.59 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานของท่าน มีการกำกับดูแลและตรวจสอบการใช้ทรัพย์สินของราชการ เพื่อป้องกันไม่ให้มีการนำไปใช้ประโยชน์ส่วนตัว กลุ่ม หรือพวกพ้อง มากน้อยเพียงใด |
2.94%
|
8.82%
|
44.12%
|
44.12%
| 76.59 |
I25 ผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงานของท่าน ให้ความสำคัญ กับการต่อต้านการทุจริต มากน้อยเพียงใด | 83.00 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงานของท่าน ให้ความสำคัญ กับการต่อต้านการทุจริต มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
0.00%
|
51.52%
|
48.48%
| 83.00 |
I26 หน่วยงานของท่าน มีการดำเนินการ ดังต่อไปนี้ หรือไม่ | 93.94 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
ทบทวนนโยบายหรือมาตรการป้องกันการทุจริตในหน่วยงานให้มีประสิทธิภาพ |
93.94%
|
6.06%
| 93.94 |
จัดทำแผนงานด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริตของหน่วยงาน |
93.94%
|
6.06%
| 93.94 |
I27 ปัญหาการทุจริตในหน่วยงานของท่าน ได้รับการแก้ไข มากน้อยเพียงใด | 81.88 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
ปัญหาการทุจริตในหน่วยงานของท่าน ได้รับการแก้ไข มากน้อยเพียงใด |
3.03%
|
9.09%
|
27.27%
|
60.61%
| 81.88 |
I28 หน่วยงานของท่าน มีการดำเนินการดังต่อไปนี้ ต่อการทุจริตในหน่วยงาน มากน้อยเพียงใด | 80.58 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
เผ้าระวังการทุจริต |
0.00%
|
9.09%
|
42.42%
|
48.48%
| 79.91 |
ตรวจสอบการทุจริต |
0.00%
|
9.09%
|
39.39%
|
51.52%
| 80.91 |
ลงโทษทางวินัย เมื่อมีการทุจริต |
0.00%
|
9.09%
|
39.39%
|
51.52%
| 80.91 |
I29 หน่วยงานของท่าน มีการนำผลการตรวจสอบของฝ่ายตรวจสอบ ทั้งภายในและภายนอกหน่วยงานไปปรับปรุงการทำงาน เพื่อป้องกันการทุจริตในหน่วยงาน มากน้อยเพียงใด | 79.97 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานของท่าน มีการนำผลการตรวจสอบของฝ่ายตรวจสอบ ทั้งภายในและภายนอกหน่วยงานไปปรับปรุงการทำงาน เพื่อป้องกันการทุจริตในหน่วยงาน มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
3.03%
|
54.55%
|
42.42%
| 79.97 |
I30 หากท่านพบเห็นแนวโน้มการทุจริตที่จะเกิดขึ้นในหน่วยงานของท่าน ท่านมีความคิดเห็นต่อประเด็นดังต่อไปนี้ อย่างไร | 77.62 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
สามารถร้องเรียนและส่งหลักฐานได้อย่างสะดวก |
0.00%
|
12.12%
|
39.39%
|
48.48%
| 78.88 |
สามารถติดตามผลการร้องเรียนได้ |
0.00%
|
12.12%
|
42.42%
|
45.45%
| 77.88 |
มั่นใจว่าจะมีการดำเนินการอย่างตรงไปตรงมา |
3.03%
|
9.09%
|
39.39%
|
48.48%
| 77.88 |
มั่นใจว่าจะปลอดภัยและไม่มีผลกระทบต่อตนเอง |
3.03%
|
12.12%
|
39.39%
|
45.45%
| 75.85 |
E1 เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ ปฏิบัติงาน/ให้บริการแก่ท่าน ตามประเด็นดังต่อไปนี้ มากน้อยเพียงใด | 69.43 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
เป็นไปตามขั้นตอนที่กำหนด |
12.99%
|
0.00%
|
57.14%
|
29.87%
| 68.16 |
เป็นไปตามระยะเวลาที่กำหนด |
10.14%
|
2.90%
|
52.17%
|
34.78%
| 70.70 |
E2 เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ ปฏิบัติงาน/ให้บริการแก่ท่าน กับผู้มาติดต่ออื่น ๆ อย่างเท่าเทียมกันมากน้อยเพียงใด | 81.13 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ ปฏิบัติงาน/ให้บริการแก่ท่าน กับผู้มาติดต่ออื่น ๆ อย่างเท่าเทียมกันมากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
1.43%
|
54.29%
|
44.29%
| 81.13 |
E3 เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ ให้ข้อมูลเกี่ยวกับการดำเนินการ/ให้บริการแก่ท่านอย่างตรงไปตรงมา ไม่ปิดบังหรือบิดเบือนข้อมูล มากน้อยเพียงใด | 70.66 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ ให้ข้อมูลเกี่ยวกับการดำเนินการ/ให้บริการแก่ท่านอย่างตรงไปตรงมา ไม่ปิดบังหรือบิดเบือนข้อมูล มากน้อยเพียงใด |
11.43%
|
0.00%
|
54.29%
|
34.29%
| 70.66 |
E4 ในระยะเวลา 1 ปีที่ผ่านมา ท่านเคยถูกเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อร้องขอให้จ่ายหรือให้สิ่งดังต่อไปนี้ เพื่อแลกกับการปฏิบัติงาน การอนุมัติ อนุญาต หรือให้บริการ หรือไม่ | 96.58 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
เงิน |
4.29%
|
95.71%
| 95.71 |
ทรัพย์สิน |
1.56%
|
98.44%
| 98.44 |
ประโยชน์อื่น ๆ ที่อาจคำนวณเป็นเงินได้ เช่น การลดราคา การให้ความบันเทิง เป็นต้น |
4.41%
|
95.59%
| 95.59 |
E5 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการดำเนินงาน โดยคำนึงถึงประโยชน์ของประชาชนและส่วนรวมเป็นหลัก มากน้อยเพียงใด | 81.61 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการดำเนินงาน โดยคำนึงถึงประโยชน์ของประชาชนและส่วนรวมเป็นหลัก มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
0.00%
|
55.71%
|
44.29%
| 81.61 |
E6 การเผยแพร่ข้อมูลของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีลักษณะดังต่อไปนี้ มากน้อยเพียงใด | 67.36 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
เข้าถึงง่าย ไม่ซับซ้อน |
15.28%
|
1.39%
|
54.17%
|
29.17%
| 65.92 |
มีช่องทางหลากหลาย |
11.76%
|
2.94%
|
52.94%
|
32.35%
| 68.79 |
E7 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการเผยแพร่ผลงานหรือข้อมูลที่สาธารณชนควรรับทราบอย่างชัดเจน มากน้อยเพียงใด | 81.50 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการเผยแพร่ผลงานหรือข้อมูลที่สาธารณชนควรรับทราบอย่างชัดเจน มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
0.00%
|
56.06%
|
43.94%
| 81.50 |
E8 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีช่องทางรับฟังคำติชมหรือความคิดเห็นเกี่ยวกับการดำเนินงาน/การให้บริการ หรือไม่ | 71.21 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีช่องทางรับฟังคำติชมหรือความคิดเห็นเกี่ยวกับการดำเนินงาน/การให้บริการ หรือไม่ |
71.21%
|
28.79%
| 71.21 |
E9 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการชี้แจงและตอบคำถาม เมื่อมีข้อกังวลสงสัยเกี่ยวกับการดำเนินงานได้อย่างชัดเจน มากน้อยเพียงใด | 79.45 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการชี้แจงและตอบคำถาม เมื่อมีข้อกังวลสงสัยเกี่ยวกับการดำเนินงานได้อย่างชัดเจน มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
4.55%
|
53.03%
|
42.42%
| 79.45 |
E10 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีช่องทางให้ผู้มาติดต่อร้องเรียนการทุจริตของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงานหรือไม่ | 75.76 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีช่องทางให้ผู้มาติดต่อร้องเรียนการทุจริตของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงานหรือไม่ |
75.76%
|
24.24%
| 75.76 |
E11 เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการปรับปรุงคุณภาพการปฏิบัติงาน/การให้บริการให้ดีขึ้นมากน้อยเพียงใด | 82.50 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการปรับปรุงคุณภาพการปฏิบัติงาน/การให้บริการให้ดีขึ้นมากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
0.00%
|
53.03%
|
46.97%
| 82.50 |
E12 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการปรับปรุงวิธีการและขั้นตอนการดำเนินงาน/การให้บริการดีขึ้น มากน้อยเพียงใด | 76.19 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการปรับปรุงวิธีการและขั้นตอนการดำเนินงาน/การให้บริการดีขึ้น มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
2.94%
|
66.18%
|
30.88%
| 76.19 |
E13 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการนำเทคโนโลยีมาใช้ในการดำเนินงาน/การให้บริการ ให้เกิดความสะดวกรวดเร็วมากขึ้น หรือไม่ | 80.88 | ||
หัวข้อการประเมิน | มี | ไม่มี | คะแนน |
---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการนำเทคโนโลยีมาใช้ในการดำเนินงาน/การให้บริการ ให้เกิดความสะดวกรวดเร็วมากขึ้น หรือไม่ |
80.88%
|
19.12%
| 80.88 |
E14 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ เปิดโอกาสให้ผู้รับบริการ ผู้มาติดต่อ หรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เข้าไปมีส่วนร่วมในการปรับปรุงพัฒนาการดำเนินงาน/การให้บริการของหน่วยงานได้ดีขึ้น มากน้อยเพียงใด | 73.68 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ เปิดโอกาสให้ผู้รับบริการ ผู้มาติดต่อ หรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เข้าไปมีส่วนร่วมในการปรับปรุงพัฒนาการดำเนินงาน/การให้บริการของหน่วยงานได้ดีขึ้น มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
11.76%
|
55.88%
|
32.35%
| 73.68 |
E15 หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการปรับปรุงการดำเนินงาน/การให้บริการ ให้มีความโปร่งใสมากขึ้น มากน้อยเพียงใด | 82.53 | ||||
หัวข้อการประเมิน | น้อยที่สุดหรือไม่มีเลย | น้อย | มาก | มากที่สุด | คะแนน |
---|---|---|---|---|---|
หน่วยงานที่ท่านติดต่อ มีการปรับปรุงการดำเนินงาน/การให้บริการ ให้มีความโปร่งใสมากขึ้น มากน้อยเพียงใด |
0.00%
|
0.00%
|
52.94%
|
47.06%
| 82.53 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O1 | โครงสร้าง | ขาดโครงสร้างการแบ่งส่วนราชการ | 0.00 |
O2 | ข้อมูลผู้บริหาร | -องค์ประกอบข้อมูลไม่ครบถ้วน ทั้ง ชื่อ-นามสกุล ตำแหน่ง รูปถ่าย และช่องทางติดต่อ -องค์ประกอบข้อมูลไม่ครบถ้วน ทั้งผู้บริหารสูงสุดหรือหัวหน้าหน่วยงาน และผู้ดำรงตำแหน่งทางการบริหารของหน่วยงาน | 0.00 |
O3 | อำนาจหน้าที่ | 100.00 | |
O4 | แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน | 100.00 | |
O5 | ข้อมูลการติดต่อ | ข้อมูลการติดต่อไม่ครบถ้วนทั้ง 5 ประเภท ได้แก่ ที่อยู่ หมายเลขโทรศัพท์ หมายเลขโทรสาร อีเมล์ และ แผนที่ | 0.00 |
O6 | กฎหมายที่เกี่ยวข้อง | -Link ไปยัง website อื่น ซึ่งมีกม.ที่เกี่ยวข้องและไม่เกี่ยวข้อง | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O7 | ข่าวประชาสัมพันธ์ | 100.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O8 | Q&A | ไม่มีช่องทางสำหรับใช้สื่อสารแบบสองทางบนเว็บไซต์ของหน่วยงาน | 0.00 |
O9 | Social Network | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 100.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O10 | แผนดำเนินงานประจำปี | 100.00 | |
O11 | รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน | ข้อมูลไม่ครบถ้วนตามระยะเวลา 6 เดือนแรกของปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 | 0.00 |
O12 | รายงานผลการดำเนินงานประจำปี | 100.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O13 | คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน | 100.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O14 | คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ | 100.00 | |
O15 | ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ | -URL เปิดมาแล้วเป็นไฟล์แนบเอกสาร แต่ไม่เห็นว่าอยู่ส่วนใดของwebsite | 0.00 |
O16 | รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ | -URL เปิดมาแล้วเป็นไฟล์แนบเอกสาร แต่ไม่เห็นว่าอยู่ส่วนใดของwebsite | 0.00 |
O17 | E-Service | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O18 | แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 0.00 |
O19 | รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 0.00 |
O20 | รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O21 | แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ | -ไม่มี URL | 0.00 |
O22 | ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 0.00 |
O23 | สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 0.00 |
O24 | รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี | -ใช้ URL หน้าหลักของหน้าเว็บไซต์ตอบข้อคำถาม ควรอธิบายว่าข้อมูลนั้นอยู่ที่ตำแหน่งหรือส่วนใดของเว็บไซต์ | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O25 | นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล | -URL ที่นำเสนอ ไม่พบข้อมูลในหัวข้อนี้ | 0.00 |
O26 | การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล | -URL ที่นำเสนอ ไม่พบข้อมูลในหัวข้อนี้ | 0.00 |
O27 | หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | -URL ที่นำเสนอ ไม่พบข้อมูลในหัวข้อนี้ | 0.00 |
O28 | รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี | -URL ที่นำเสนอ ไม่พบข้อมูลในหัวข้อนี้ | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O29 | แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต | -URL ที่นำเสนอ ไม่พบข้อมูลในหัวข้อนี้ | 0.00 |
O30 | ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต | 100.00 | |
O31 | ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี | -ไม่มี URL | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O32 | ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น | 100.00 | |
O33 | การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม | 100.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O34 | เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร | ไม่ได้แสดงเนื้อหาเจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร | 0.00 |
O35 | การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร | -ไม่ได้แสดงการดำเนินการหรือกิจกรรม ให้เห็นถึงการปรับปรุง พัฒนา และส่งเสริมหน่วยงานด้านคุณธรรมและโปร่งใสของหน่วยงานอย่างชัดเจนปี 2563 | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O36 | การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี | '-ไม่ได้แสดงผลการประเมินความเสี่ยงของการดำเนินงานหรือการปฏิบัติหน้าที่ที่อาจก่อให้เกิดการทุจริตหรือก่อให้เกิดการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวมของหน่วยงานของปี 2563 | 0.00 |
O37 | การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต | -เนื่องจากไม่แสดงข้อมูลข้อ O36 จึงไม่เห็นถึงความสอดคล้องกับกิจกรรมหรือการดำเนินการในข้อ O37 | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O38 | การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร | ไม่ได้แสดงการดำเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงถึงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานมีทัศนคติ ค่านิยม ในการปฏิบัติงานอย่างซื่อสัตย์สุจริต อย่างชัดเจนในปี พ.ศ. 2563 | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O39 | แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี | 100.00 | |
O40 | รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน | -URL ที่นำเสนอไม่ใช่ URL ของหน้า website หลักของหน่วยงาน -link ที่ให้มาไม่พบข้อมูล | 0.00 |
O41 | รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี | -URL ที่นำเสนอไม่ใช่ URL ของหน้า website หลักของหน่วยงาน -link ที่ให้มาไม่พบข้อมูล | 0.00 |
ข้อ | ประเด็นการตรวจ | ความคิดเห็น | คะแนน |
---|---|---|---|
O42 | มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | -URL เปิดมาแล้วเป็นไฟล์แนบเอกสาร แต่ไม่เห็นว่าอยู่ส่วนใดของwebsite | 0.00 |
O43 | การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | -ไม่มี URL | 0.00 |
อายุ | ชาย | หญิง | อื่นๆ |
---|---|---|---|
ต่ำกว่า 20 ปี | 2 | 1 | 1 |
20 – 30 ปี | 4 | 5 | 1 |
31 – 40 ปี | 6 | 5 | 1 |
41 – 50 ปี | 7 | 11 | 0 |
51 – 60 ปี | 7 | 2 | 0 |
มากกว่า 60 ปี | 2 | 0 | 2 |
ระดับการศึกษา | ชาย | หญิง | อื่นๆ |
ประถมศึกษาหรือต่ำกว่า | 6 | 2 | 2 |
มัธยมศึกษาหรือเทียบเท่า | 11 | 6 | 1 |
อนุปริญญาหรือเทียบเท่า | 4 | 8 | 1 |
ปริญญาตรีหรือเทียบเท่า | 4 | 6 | 1 |
สูงกว่าปริญญาตรี | 3 | 2 | 0 |
อื่น ๆ | 0 | 0 | 0 |
ติดต่อหน่วยงาน | ชาย | หญิง | อื่นๆ |
บุคคลทั่วไป | 14 | 14 | 1 |
หน่วยงานของรัฐ | 8 | 8 | 2 |
องค์กรธุรกิจ | 3 | 0 | 0 |
อื่น ๆ | 3 | 2 | 2 |
อายุ | ชาย | หญิง | อื่นๆ |
---|---|---|---|
ต่ำกว่า 20 ปี | 0 | 0 | 0 |
20 - 30 ปี | 1 | 1 | 0 |
31 - 40 ปี | 2 | 8 | 0 |
41 - 50 ปี | 5 | 4 | 0 |
51 - 60 ปี | 3 | 4 | 0 |
มากกว่า 60 ปี | 2 | 0 | 0 |
ระดับการศึกษา | ชาย | หญิง | อื่นๆ |
ประถมศึกษาหรือตำกว่า | 2 | 0 | 0 |
มัธยมศึกษาหรือเทียบเท่า | 6 | 2 | 0 |
อนุปริญญาหรือเทียบเท่า | 1 | 1 | 0 |
ปริญญาตรีหรือเทียบเท่า | 2 | 8 | 0 |
สูงกว่าปริญญาตรี | 2 | 6 | 0 |
อื่น ๆ | 0 | 0 | 0 |